Τον κεντρικό στόχο της μείωσης του αριθμού των απασχολουμένων στο κράτος μέχρι το 2015 κατά τουλάχιστον 150.000 επαναβεβαίωσαν η ηγεσία του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης και οι εκπρόσωποι της τρόικας, που επισκέφθηκαν το υπουργείο. Ο σχετικός προγραμματισμός αποχωρήσεων - προσλήψεων αναμένεται σε μελέτη που θα παραδοθεί τον ερχόμενο Ιανουάριο.
Σε ό,τι αφορά την εργασιακή εφεδρεία, ο κ. Ρέππας γνωστοποίησε τα στοιχεία που υπάρχουν στην ηλεκτρονική βάση δεδομένων που δημιούργησε το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, όπου κάθε φορέας καταχωρεί τα στοιχεία του, η οποία και βρίσκεται σε εξέλιξη. Έγινε αναφορά στο αντικειμενικό οριζόντιο κριτήριο της εφεδρείας και τις συνέπειες που προκαλούνται από την εφαρμογή του και επιβεβαιώθηκε ότι προτιμότερη είναι η εφαρμογή διαδικασιών αξιολόγησης προσώπων και δομών, η οποία ωστόσο δεν ήταν δυνατή σε τόσο σύντομο χρόνο, αλλά προβλέπεται στην πορεία προς το επιτελικό Κράτος.
Όπως τόνισε ο κ. Ρέππας το μέτρο της εφεδρείας υπήρξε το πιο δραστικό της διετίας, δίνοντας το ισχυρότερο ποιοτικό μήνυμα των διαρθρωτικών αλλαγών. Υπήρξε συμφωνία ότι τα επείγοντα μέτρα πρέπει να είναι απολύτως αντικειμενικά, αλλά ο σωστός τρόπος εφαρμογής είναι ο συνδυασμός αξιολόγησης με κατάργηση υπηρεσιακών μονάδων.
http://www.naftemporiki.gr/news/cstory.asp?id=2106658
Ηλ. Πλασκοβίτης: Φιλόδοξος ο στόχος αποχώρησης 30.000 υπαλλήλων μέσω εφεδρείας
Μιλώντας στον τηλεοπτικό σταθμό Σκάι, ο κ. Πλασκοβίτης εκτίμησε ότι δεν υπάρχουν μεγάλα περιθώρια για περαιτέρω μειώσεις προσωπικού στο στενό δημόσιο τομέα. Ωστόσο, επισήμανε ότι στον ευρύτερο δημόσιο τομέα υπάρχουν περιθώρια εξορθολογισμού.
Διαβεβαίωσε ακόμη ότι δεν έχει γίνει συζήτηση με την τρόικα για απολύσεις, σημειώνοντας ότι αυτό που ενδιαφέρει την τρόικα είναι η μείωση των μισθοδοτούμενων υπαλλήλων και αυτό επιτυγχάνεται.
http://www.naftemporiki.gr/news/cstory.asp?id=2106784
______________________________________________
όλα τα ωραία, πχ να μειώνονται οι μισθοδτούμενοι υπάλληλοι χωρίς να γίνονται απολύσεις, τελειώνουν κάποια στιγμή
_____________________________________________
Αυτό συνεπάγεται, σύμφωνα με στελέχη του υπουργείου, απολύσεις που ενδέχεται να ξεπεράσουν τις 40.000.
http://www.tanea.gr/ellada/article/?aid=4679948
_____________________________________________
από εχθές που είχαμε νούμερο 25,000 απολύσεων, σήμερα 40,000...
πάμε όμως να δούμε τι γράφει η 5η αναθεώρηση του μνημοσύνου:
σελ. 29
από 775,000 το 2010, ..θα πέσει στους 600,000 το 2015, ήτοι 175,000
γράφει μόνο για 15,000 εφέδρους, οι οποίοι απολύονται
γράφει και για συνταξιοδοτήσεις, πχ 47,000 το 2011, 36,000 το 2012 και 25,000 το 2013
πρακτικά δε γράφει για απολύσεις εκτός εφεδρείας
πρακτικά όμως πρέπει να πιαστεί ο στόχος και ίσως να είναι δύσκολο κάποιος να περιμένει τις συνταξιοδοτήσεις το 2012 και 2013 όταν δεν υπάρχει εφάπαξ και όταν μειώνονται οι συντάξεις - δεν υπάρχει δηλαδή κίνητρο όπως παλαιότερα
Σε ό,τι αφορά την εργασιακή εφεδρεία, ο κ. Ρέππας γνωστοποίησε τα στοιχεία που υπάρχουν στην ηλεκτρονική βάση δεδομένων που δημιούργησε το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, όπου κάθε φορέας καταχωρεί τα στοιχεία του, η οποία και βρίσκεται σε εξέλιξη. Έγινε αναφορά στο αντικειμενικό οριζόντιο κριτήριο της εφεδρείας και τις συνέπειες που προκαλούνται από την εφαρμογή του και επιβεβαιώθηκε ότι προτιμότερη είναι η εφαρμογή διαδικασιών αξιολόγησης προσώπων και δομών, η οποία ωστόσο δεν ήταν δυνατή σε τόσο σύντομο χρόνο, αλλά προβλέπεται στην πορεία προς το επιτελικό Κράτος.
Όπως τόνισε ο κ. Ρέππας το μέτρο της εφεδρείας υπήρξε το πιο δραστικό της διετίας, δίνοντας το ισχυρότερο ποιοτικό μήνυμα των διαρθρωτικών αλλαγών. Υπήρξε συμφωνία ότι τα επείγοντα μέτρα πρέπει να είναι απολύτως αντικειμενικά, αλλά ο σωστός τρόπος εφαρμογής είναι ο συνδυασμός αξιολόγησης με κατάργηση υπηρεσιακών μονάδων.
http://www.naftemporiki.gr/news/cstory.asp?id=2106658
Ηλ. Πλασκοβίτης: Φιλόδοξος ο στόχος αποχώρησης 30.000 υπαλλήλων μέσω εφεδρείας
Μιλώντας στον τηλεοπτικό σταθμό Σκάι, ο κ. Πλασκοβίτης εκτίμησε ότι δεν υπάρχουν μεγάλα περιθώρια για περαιτέρω μειώσεις προσωπικού στο στενό δημόσιο τομέα. Ωστόσο, επισήμανε ότι στον ευρύτερο δημόσιο τομέα υπάρχουν περιθώρια εξορθολογισμού.
Διαβεβαίωσε ακόμη ότι δεν έχει γίνει συζήτηση με την τρόικα για απολύσεις, σημειώνοντας ότι αυτό που ενδιαφέρει την τρόικα είναι η μείωση των μισθοδοτούμενων υπαλλήλων και αυτό επιτυγχάνεται.
http://www.naftemporiki.gr/news/cstory.asp?id=2106784
______________________________________________
όλα τα ωραία, πχ να μειώνονται οι μισθοδτούμενοι υπάλληλοι χωρίς να γίνονται απολύσεις, τελειώνουν κάποια στιγμή
_____________________________________________
Αυτό συνεπάγεται, σύμφωνα με στελέχη του υπουργείου, απολύσεις που ενδέχεται να ξεπεράσουν τις 40.000.
http://www.tanea.gr/ellada/article/?aid=4679948
_____________________________________________
από εχθές που είχαμε νούμερο 25,000 απολύσεων, σήμερα 40,000...
πάμε όμως να δούμε τι γράφει η 5η αναθεώρηση του μνημοσύνου:
σελ. 29
από 775,000 το 2010, ..θα πέσει στους 600,000 το 2015, ήτοι 175,000
γράφει μόνο για 15,000 εφέδρους, οι οποίοι απολύονται
γράφει και για συνταξιοδοτήσεις, πχ 47,000 το 2011, 36,000 το 2012 και 25,000 το 2013
πρακτικά δε γράφει για απολύσεις εκτός εφεδρείας
πρακτικά όμως πρέπει να πιαστεί ο στόχος και ίσως να είναι δύσκολο κάποιος να περιμένει τις συνταξιοδοτήσεις το 2012 και 2013 όταν δεν υπάρχει εφάπαξ και όταν μειώνονται οι συντάξεις - δεν υπάρχει δηλαδή κίνητρο όπως παλαιότερα
No comments:
Post a Comment